威坪镇2025年上半年工作总结及下半年工作打算

威坪镇党委、政府

2025年6月

一、上半年以来最具亮点的工作

（一）三产融合提质，缩差富民成效显著。一是农业强基稳步向前。农林牧渔业增加值、低收入农户人均可支配收入、农村居民人均可支配收入取得“开门红”；共富蚕房项目春期4个村47户已经订购原蚕种65.5张，实现农民增收12万元；提升联农带农基地3个，带动农户800余人，增收200余万元；培育新型农业经营主体8家；完成16个高陡坡退耕地块的300余亩林相改造项目。二是项目牵引多向发力。上半年签约项目5个，总投资额15.35亿元，涵盖威士忌、先进制造业、现代农业和文旅产业等多领域。其中万季威士忌项目、浙江南驰泵业有限公司智能生产基地项目、黄金桥数字渔仓项目均已落地施工。同步积极谋划东方厂威士忌小镇项目，盯引低空飞行培训学校、智能停车设备产业园、茶产业园抹茶加工项目、国防教育基地项目等11个项目。

（二）全域更新提速，新型城镇化建设推进有序。锚定“县域副中心、杭黄廊道重要节点”发展定位，坚持“农工旅融合、以产聚人兴城”建设导向，总投资6200万元，统筹推进三大系统工程，打造“宜聚、宜业、宜居”县域副中心样板。一是推进公共服务提质增效。进一步提升农贸市场基础设施、推进集镇老旧小区改造，完善虹桥社区服务中心、老幼活动中心等集镇公共服务“七优享”硬件配套，构建“15分钟全龄友好生活圈”，老旧小区改造惠及居民200余户，投资5000万元的威坪镇敬老院项目已完成建设，启动试运行，公共服务满意度达90%以上。二是构建特色产业生态圈。增强产业工业化力度，释放横双工业园区、东方桥产业区块、三产融合园产业区块的发展潜力，形成威士忌酿造、健康食品加工、滨湖康养三大产业集群，并带动上下游企业集聚，打造文旅融合新地标。三是形成“产城人”融合发展新格局。协同推进产业园区扩容增效与公共服务设施提质工程，可新增就业岗位150个，以产聚人，提升常住人口城镇化率和集镇承载力。四是转移集聚稳妥有序。科学统筹搬迁推进工作，集中签约搬迁5个村92户250人，确保搬得出、稳得住。目前已累计完成18户38幢转移房屋的拆除。

（三）生态保护提效，水源保障与应急防汛双强发力。一是全域水环境治理稳步推进。完成蛟池硫铁矿生态修复、威坪镇污水处理厂及管网招标运维，出水水质达标；完成农村生活污水处理设施标准化运维点72个，抢修管网及窨井165处，上半年出水达标率98%。建立“村民-巡查-抢修”闭环机制，30分钟内响应、12小时完成修复，保障设施长效运行。推进黄石潭等4座供水站改造提升工程，投用后将有效改善周边4个自然村的用水难题。二是防汛抗灾体系全面强化。严格落实“五包一配”防汛抗灾责任制，实现“1833”联合指挥体系向村社延伸贯通，排查整改汛期隐患200余处，设置1处镇级、42处村级抢险处险物资储备库，建立机动抢险队37支397人，配备单兵卫星通讯设备37台，上半年开展大小培训、部署会议10余场次、受训2000余人。组织干部群众5000余人次巡查，累计清基扫障34公里。

二、下半年计划推进的重点工作

（一）全力以赴、夯实根基，高质量完成村级党组织换届。一是强化组织领导和责任落实。成立换届工作领导小组，动态推进对换届工作的业务培训与辅导，强化理论武装，落实主要领导、包村领导、包村组责任链条，实施走村入户大走访及“三个谈遍”专项行动，提前研判、摸排了解各村党员群众的诉求及对村发展意见，形成村级基本情况台账。二是做好精准摸排与分类施策。组织开展村两委干部换届前谈心谈话会，围绕对班子运行、干部履职、风险隐患及村级发展建议等，进一步了解村两委班子运行情况，及时发现苗头性、倾向性问题，做到早预警、早处理，为后续换届工作顺利开展打下坚实基础。对重点村、难点村采取“一村一策”，对软弱涣散村党组织落实“四个一”制度完成整改。重视后备力量储备与培养，注重选拔年轻化、技能人才、致富能手，并通过提前试岗、帮带制提升履职能力。三是铸牢清廉底线。深入贯彻落实中央八项规定精神，着力整治群众身边的不正之风和腐败问题，打造廉洁高效的干部队伍。在换届工作正式启动之前，持续开展村社组织换届准备“六清行动”，通过专班推进、定期督导，确保8月底前完成问题整改，夯实组织基础，保障换届工作平稳有序开展。

（二）多措并举、优化布局，高效率推进多路径转移集聚。一是持续推进转移集聚惠民安居工程。继续挖掘原有点位扩面和三坦西源村清零工作，力争通过惠民安居工程转移高山偏远村农户，及时跟进今年转移对象的申报搬迁奖和腾退奖进度，加快已腾退房屋拆除工作。二是构建民生导向型全生命周期服务链。打好安居优教、安居赡养、就业牵引三大政策组合拳，在摸排2025年秋季初升高学生、意向转入千岛湖镇城区学生名单的基础上，落实陪读家长住房补助及就业帮扶政策。做好低保家庭中重度失能和完全失能老人入住城区养老机构的政策宣讲和意愿排摸，引导意向人员进入养老机构进行集中照护。完成一轮企业走访、一轮户籍人员外出就业情况排摸，做好县城优质岗位宣传，引导本地居民进城就业，重点做好未就业人员和失业人员的就业帮扶。三是深化青年发展型县域建设。关注青年就业问题，多渠道宣传“迎青”政策十八条，帮助青年人实现在淳安家、在淳就业、在淳安心。持续挖掘乡村技能人才，开展新农人技能集训，培育本地电商运营、文旅策划等复合型人才，使能工巧匠、民间艺人在技艺传承、产业发展等方面更好发挥技能优势，形成示范带动作用。

（三）精准发力、培育动能，高起点赋能产业项目升级。一是加快特色农业谋划创新。跟进六大共富项目实施，六向发力，多途径增收，通过就业增薪和产业增效，力争全年实现农民增收4000万元，农村常住居民人均收入同比增长7%以上，推动“一村一业”谋划升级，结合中药材种植、花猪代养、食用菌项目，积极争取坑下村、横塘村、合富村重点村农户增收项目。努力破解农产品滞销难题，通过“农产品进杭城”、订单式产销等方式，结合河村白桃、杨家畈黄金蜜、唐村无核柿、合富贡菊等具有地理标志性的农特产品，充分发挥社会组织力量，“走出去吆喝，引进来收购”策略双管齐下扩销。二是加快水业强城圈威坪标志性成果打造。一方面打造东方厂威士忌产业孵化中心，聚焦产业导向，定向招引水饮料相关产业落地横双工业园区，推动万季威士忌项目顺利建成，形成水饮产业“一中心两基地”格局，夯实水饮产业基础。另一方面以桐溪源上源项目‌为引领，新增饮用水生产线，扩大产能，同时‌重点聚焦‌水饮料产业赛道，‌结合‌本地斐济果、无核柿、白桃等特色水果，‌积极培育壮大‌高端特色饮品、功能性饮品产业。三是依托重点项目赋能产业升级。依托黄金桥数字渔仓项目，实现现代化陆基养鱼，有序推进秀珍菇食用菌项目，谋划秀珍菇共享方舱，形成亿元菌菇产业集群，打造威坪特色一产业态。依托浙江南驰泵业有限公司智能生产基地项目，进一步推动镇工业转型升级。依托万季威士忌项目一期，推进东方厂等区块的部分老旧房屋有机更新，引进不少于2家相关生产企业，打响威士忌小镇品牌，同步完善餐饮、住宿、接待等旅游配套设施，形成“生产—展销—旅游”农工旅融合业态。

三、存在的主要问题和相关建议

优化城镇边界，新增文旅产业用地。威坪镇部分产业发展受用地要素制约，部分项目用地因在城镇开发边界外，无法出让，导致部分投资商有意愿的项目无法落地。建议发改、规资、环保、林业加强对威坪镇的指导，借助第一批省级中心镇契机，加强省、市相关部门对接，明确部分城镇开发边界优化调整可行路径，做好威坪镇滑雪场项目的要素保障。