一、上半年以来最具亮点的工作

一是经济运行回升向好，部分指标稳中有进。落地千岛鲜果批发交易仓储中心项目，完成招商引资实际投入资金5529.5万元，洽谈富城生态智慧渔仓、青溪谷主题乐园等新项目，发展公园型商业，秀水广场引入Manner等品牌首店，江滨公园水幕电影投入运营。1-5月，固定资产投资完成额6708万元，增速20.8%；完成工业总产值3.57亿元，同比增长率14.86%。

二是县城承载能力不断提升，有力解决了转移群众后顾之忧。集成“安居优教”配套服务，新建庄天岭小区共享菜园16.35亩，划分共享菜地240余块；新增庄天岭“共富工坊”示范点等10个点位，提供就业岗位300余个；开发全县“一卡通”智慧助餐系统，为非千岛湖镇户籍老年人办理“全县一卡通”优惠就餐卡993人，提供优惠助餐服务达到62000人次。

三是社区治理持续深化，有力提升了基层治理能力和水平。新挖掘优秀邻里熟人28名，发布邻里熟人事迹宣传推文28篇，阅读点击量达4.5万人次；开展“一把手”会客厅2期，解决群众急难愁盼14件，落地建议类事项3件；开展小区公共资产及公共收益管理不规范问题专项治理，监督指导67个小区做好账户管理和公共资金使用；以侨为“桥”推动社区共建，邀请香港丽港城居民联会走进火炉尖社区、珍珠社区交流基层治理经验。

四是青年创业环境优化，有力促进了青年发展型县域建设。结合未来社区创建，导入集青年创业、文娱、健身、交友等服务场景于一体的青年活力单元，打造江滨社区“青创集盒”、新北日晒面+咖啡轻食、火炉尖休闲咖啡茶吧、曙光青创来料加工等共享空间。

五是乡村发展成效显著，有力支撑了农民增收共富。组织开展“枇杷进社区”活动，设置摊位40处，帮助240家经营主体和果农销售枇杷94000斤；在宕里、联丰开展乡村运营试点工作，盘活利用6.8亩闲置土地，配套商业业态，预计每年给村集体增收20万元以上；成功举办千岛湖“三月三”畲族文化节暨活力山哈民俗运动会，吸引县内外游客2000余人。

六是生态治理常态长效，有力探索了“闭环管理”攻坚模式。对7个立行立改问题实行“24小时销号制”，采取“技术指导+现场督办”方式完成整改，建立“整改验收五方联签”制度，对完成整改的问题开展“回头看”，落实生态环境保护长效机制，针对发现的同类问题即查即改严防反弹。

七是信访矛盾化解取得新进展，有力保持了社会大局和谐稳定。对涉访涉诉的撤村建居群体和重点项目征地拆迁引发的矛盾纠纷进行集中攻坚，成功化解撤村建居群体中最活跃信访户詹某长达十年的遗留问题，该群体信访问题基本化解，累计盘活约2639.78亩土地用于产业发展。落实好“初件双签双核两见面一现场制”和“限时办结制”，上半年初信初访办结率达100%。

八是应急体系健全完善，有力强化了应急响应和风险防范能力。升级改造镇应消站，打造淳安县应急消防管理站先行示范点，强化应急处置机制建设，构建“1+1+N”联勤、“1+3+10”响应机制，组织消防安全演练7次，综合消防救援演练1次，提能升级基层防汛防台体系。

二、下半年计划推进的重点工作

围绕全县“六大行动”部署要求，锚定年度目标，以更高标准、更严要求、更实举措，全力攻坚以下重点任务：

（一）聚焦基层党建强基，全力以赴凝聚澎湃动力。一是始终坚持党的领导。深入贯彻中央八项规定精神学习教育，坚决防止和纠治“四风”，持续开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，强化执纪监督。二是建强基层组织。锚定选优配强村社班子目标抓好基层组织换届，针对3个“黄色”重点村相应组建工作组，长远考虑留任干部与到龄承诺退出等问题，挖贤引才，加大后备考察和培育力度，视情调整预警等级，完成软弱后进村党组织整转。三是锤炼锻造干部队伍。落实“年轻干部成长计划”，把换届工作表现突出、关键时候迎难而上的干部选拔出来，优化调整中层干部结构，扎实推进基层减负工作，全面提升干部队伍战斗力。

（二）聚焦生态环境治理，全力以赴提升城乡风貌。一是加强环境问题整治。重点针对临湖地带综合整治项目、农业面源污染管理、水上浮动设施等方面常态化组织开展排查，做到一般问题即查即改、重难点问题限期改。二是抓实环保日常工作。紧盯水质考核目标，加密监测分析，精准溯源管理，做好空气质量管控，严控露天焚烧与资源化利用，常抓垃圾分类与清洁乡村，推进建筑垃圾填埋场整治。三是持续提亮名城形象。对接推进新时代文明实践站规范工作，推动全民文明素质提升，围绕全国文明城市创建测评标准，全力抓好全国文明城市现场点位整改提升和群众满意度调查。

（三）聚焦产业能级提升，全力以赴抓好经济发展。一是大抓项目建设。推动瑞吉酒店、蜜境千岛湖、富城农贸市场等在建项目顺利实施，争取青溪谷主题乐园、富城生态智慧渔仓等项目早落地。二是加强助企服务。重点关注天鑫公司、永通电缆等规上企业发展动态，主动找企业、帮企业、促入库。三是发展公园型商业。做好秀水广场岸上部分运营，继续招引品牌商家入驻，补充千岛湖旅游产品。

（四）聚焦促农增收共富，全力以赴缩小“三大差距”。一是在“就业增薪”上下功夫。联动开发区的企业帮助用工双方精准对接需求，持续优化就业环境，打造县级共享职工之家示范点4处，市级爱心驿站3处，布局并完成区2个爱心驿站服务点建设，争创全国最美驿站1处。二是在“产业增收”上下功夫。围绕“百村百坊富百姓”行动，重点打造枇杷花、酱鸡酱鸭、古法小吃等加工坊。推广实施千岛鲜果共富项目，促成企业、基地、村集体和果农全链上下游联建。深化打造汪家源“未来三园”共富带、“青溪谷桃李长廊”示范带、“千岛畬宴”特色带，依托省级入境旅游示范点，挖掘开发特色入境游线路。三是在“改革增财”上下功夫。继续推进宕里乡村运营配套项目，加快至淳商街旗舰店和夜市配套设施建设，进行商业业态的招商，计划8月份投入运营。

（五）聚焦强城兴村融合，全力以赴提升承载能力。一是解决转移群体后顾之忧。新增布局来料加工式共富工坊，加快城东社区老年食堂，落实转移集聚老年人同享城镇居民用餐优惠，加快茶苑小区建设进度，打造庄天岭婴幼儿成长驿站，改造青溪初中宿舍，提升青溪小学操场，满足转移集聚和安居优教进城群体需求。二是推进青年友好社区建设。围绕青年发展型县域建设，不断提升火炉尖、施家塘、新北未来社区创建成效，完善青年创业扶持政策，优化青年业态布局，同时，依托珍珠社区首个县级婚恋交友工作站，结合七夕等节日推出青年交友联谊活动。三是做优基础设施建设。计划今年在小区新建98个新能源汽车公共充电桩，缓解居民新能源汽车充电难题。实施城乡供水设施提升建设工程，总投资888.76万元改造提升8个村的管网及配套设施。

（六）聚焦社会平安稳定，全力以赴保障治理实效。一是切实推进专项治理行动。持续开展“三源”治理和防风险保平安工作，深化“秀水警茶”“警网协同”机制，建立平安建设双月例会制度，加强群体性和重大矛盾纠纷预警和分析研判，确保2025年信访总量下降。二是切实提升应急救援能力。加强应急消防队伍建设和管理，加大对重点区域排查整治力度，创新安全宣传教育形式和内容，压实安全主体责任，全力迎战汛期，严格执行梅雨、台汛期24小时值班值守制度。三是切实提高社区治理水平。坚持党建引领三方协同，深化“熟人社区”建设，成立“熟人工作室”51个，持续深化“小区账社区理”模式，严格落实“网格议事日”机制，持续放大“一把手”会客厅作用，深入破解社会治理难题。

三、存在的主要问题和相关建议

无